Es una posibilidad para aquellos trabajadores que no encuentran una salida laboral, porque las empresas germanas están dispuestas no sólo a facilitar contratos de trabajo estables, sino que aplican los convenios colectivos vigentes que, en lo que se refiere a los aspectos salariales, suponen unos ingresos brutos mensuales para los albañiles que están establecidos en una media mensual de 3.222 euros al mes y por encima de esa cantidad a los encofradores o a otros especialistas de la construcción.
Ayuda a aspirantes
La Red Eures no sólo informa sobre las ofertas de trabajo existentes en Alemania y en el resto de países de la Unión Europea, sino que dispone de un programa de ayudas financieras que abarcan desde planes de formación, especialmente dirigidos al aprendizaje de los idiomas, hasta financiación de desplazamientos a los puntos donde se celebran pruebas de selección.
La Red Eures no sólo informa sobre las ofertas de trabajo existentes en Alemania y en el resto de países de la Unión Europea, sino que dispone de un programa de ayudas financieras que abarcan desde planes de formación, especialmente dirigidos al aprendizaje de los idiomas, hasta financiación de desplazamientos a los puntos donde se celebran pruebas de selección.
Oferta en Baviera
Esa última oferta de Eures se refiere a trabajadores del sector de la construcción de carreteras en la ciudad de Baviera, con experiencia en la ocupación, disponibilidad para trabajar en varias obras diferentes, alto nivel de compromiso, capacidad de trabajo en equipo y responsabilidad.
Esa última oferta de Eures se refiere a trabajadores del sector de la construcción de carreteras en la ciudad de Baviera, con experiencia en la ocupación, disponibilidad para trabajar en varias obras diferentes, alto nivel de compromiso, capacidad de trabajo en equipo y responsabilidad.
La empresa empleadora ofrece a cambio un contrato indefinido a jornada completa de 40 horas semanales, salario en función de la cualificación, a partir del salario de convenio cifrado a partir de 3.222 euros mensuales, con posibilidades de desarrollo, y apoyo en la búsqueda de alojamiento, aprendizaje del alemán y permisos de trabajo.
Amplio abanico
En cualquier caso no es la única oferta vigente en Alemania, ya que hay otras para operarios encargados de trabajos de mantenimiento, demolición, reconstrucción, sellado de estructuras o alcantarillado. La suma de estos y de otros empleos vinculados con la construcción suponen la oferta de más de 400 puestos de trabajo a los que los se pueden optar entrando en contacto con la Red Eures, que dispone de oficinas de servicio en las cuatro provincias catalanas.
En cualquier caso no es la única oferta vigente en Alemania, ya que hay otras para operarios encargados de trabajos de mantenimiento, demolición, reconstrucción, sellado de estructuras o alcantarillado. La suma de estos y de otros empleos vinculados con la construcción suponen la oferta de más de 400 puestos de trabajo a los que los se pueden optar entrando en contacto con la Red Eures, que dispone de oficinas de servicio en las cuatro provincias catalanas.
El abanico de ofertas para trabajar en el extranjero incluye un amplísimo listado. La suma de todas las ofertas que en estos momentos están en la red alcanza los 3.656.300 puestos de trabajo en toda Europa. El 70 % ofrecen contratos fijos.
Oferta amplia
En los últimos años han proliferado las ofertas en el segmento de la salud; médicos o enfermeras y cuidadores son profesionales de alta demanda en Reino Unido, Irlanda, Francia, Bélgica y Holanda, entre otros.
Pero el abanico de opciones no ha dejado de crecer, ya que se buscan en toda Europa trabajadores cualificados para la construcción, técnicos electricistas, cocineros, camareros de mesa, pero también agricultores, maestros y maestras, panaderos y operarios agrícolas para huertos y para invernaderos.
Alemania es el primer país en cuanto al número de ofertas, seguido de Reino Unido y Bélgica, donde se ha producido el mayor incremento de demandas en el último año. Aumentan también ofertas llegadas desde países no comunitarios, entre ellos Marruecos, Argelia o Sudáfrica, donde se valora la experiencia de los trabajadores españoles. Emiratos Árabes, Qatar, Estados Unidos, Chile, México, Cuba, Rusia o Lituania crecen en el número de demandas.
Los niveles salariales son, en general, netamente superiores a los que se ofrecen en España con Reino Unido como el mejor pagador, por encima de los 47.000 euros anuales, seguido de Emiratos (41.400 €), Holanda (36.363 €), Francia (34.238 €) o Alemania (32.080 €).